Offene Positionen
Wir suchen DICH
Career @ Contractor
Als Wachstumschampion sehen wir die Challenge, den Markt weiterhin zu begeistern und uns als Unternehmen durch kontinuierliches Lernen weiter zu optimieren. Unser Ziel für die Zukunft ist es, weiterhin nachhaltig zu wachsen und heute schon Leistungen von morgen anzubieten.
Wir fördern und fordern unsere Mitarbeiter, das kontinuierliche Erfolgscoaching, eine inspirierende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und eine moderne Work-Life-Balance sind wichtige Bausteine unseres gemeinsamen Erfolgs.
Challenge accepted: Ergreife Deine Chance und gestalte unsere gemeinsame Reise aktiv mit!
Unser Bewerbungsprozess:
Dein Weg ins Team
Find us
Schritt 1
Führe ein erstes Kennenlerngespräch mit unserem HR-Team. So erhältst du einen Einblick in unsere Unternehmenskultur und kannst deine Wünsche und Ziele mit uns teilen.
Schritt 2
Nimm an einem Team-Call teil, um vier Mitglieder unseres Teams kennenzulernen. In zwei einstündigen Gesprächen geht es in einen DEEPDIVE in unseren Arbeitsalltag, deine fachliche Expertise und deine Persönlichkeit. Hier hast du auch die Gelegenheit, Fragen zu stellen und mehr über deine potenziellen zukünftigen Kolleg*innen zu erfahren.
Schritt 2
Schritt 3
Du vermittelst uns ein Gespräch mit einer Person, die einen Einblick in deine Fähigkeiten und Erfahrungen für die Rolle hat.
Schritt 4
Nach erfolgreichem Abschluss der vorherigen Schritte unterbreiten wir dir ein Angebot und heißen dich herzlich als neues Mitglied in unserem Team willkommen.
Schritt 4
Join us!
Wir freuen uns auf DICH!
Hast du Fragen oder Lust auf einen virtuellen Kaffee?
Lilli Rebensburg
HR Managerin